رفع مستوى فريق العمل و السعي للحفاظ على تماسكه يتحقق ذلك من خلال الآتي:

• لا يجب أن تحيط الروتينية على فريقك ضع امامهم تحديات: يقول ماكسيان أ.د دالتون في كتابه (كيف تصبح متعلما متعدد المهارات) :أفضل طريقة تتعلم بها، والأرجح انها الوحيدة للتعلم، هي الخبرات التي تحمل تحدياً. فبعض  المديرين الذين يزعجهم أي موقف لا يسيطرون فيه سيطرة كاملة، يتجنبونه على الفور، وبذلك يفقدون حتى فرصة التعلم.
• اطرح قضية، واصنع جلسة عصف ذهني ودع كل واحد منهم يدلي برأيه حيث تتمثّل أهميتها فيما يلي: توليد أفكار جديدة. إعطاء مساحة للابداع. زرع الثقة في النفوس. زرع روح الانتماء في نفوس أعضاء الفريق.
• التعاون الفعال من الفريق في حل المشكلات، التي تواجه أحد اعضاءه أو الفريق ككل.
• جمع كل المعلومات عن المنافسين من أجل التشاور ودراسة أساليب تفوقهم، وهذا يرفع امكانات الفريق ويوسع مداركهم كانت هذه إذن أهمّ الخطوات والنصائح لبناء فريق العمل الناجح.